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本報長春2月16日電
從2月12日開始，吉林省各級公共職業(yè)介紹服務機構紛紛舉辦農民工專場招聘洽談會，12日招聘洽談會上有3000余家企業(yè)參加，提供就業(yè)崗位近32萬個，求職農民工達30多萬人次，有10.8萬人達成就業(yè)意向。目前全省實現(xiàn)就業(yè)的返鄉(xiāng)農民工已超過11萬人。
到去年底，吉林返鄉(xiāng)農民工近81.7萬人。面對嚴峻形勢，省委、省政府緊急行動，制定多項政策措施，實施“四個一批”，保證返鄉(xiāng)農民工就業(yè)工作的扎實有效推進。
引導轉業(yè)轉崗，安排一批。省及各地設立農民工返鄉(xiāng)監(jiān)測點，并充分利用新上重大投資項目，根據他們的技術狀況和從業(yè)意愿，使8萬多人實現(xiàn)就近上崗。
搭建服務平臺，創(chuàng)業(yè)一批。去年底以來，各級政府和有關部門配套完善了稅費減免等幫扶政策和服務措施。成立返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)促進協(xié)會，建立返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基金。目前已有1萬多返鄉(xiāng)農民工通過“綠色通道”開始在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
開展技能培訓，儲備一批。對有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)愿望的農民工和已經成功創(chuàng)業(yè)的企業(yè)主進行培訓，形成創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。同時，開展訂單式轉業(yè)轉崗培訓，為農民工就地就近就業(yè)提供條件。目前，全省接受就業(yè)技能培訓的農民工達10萬多人。
加強組織引導，輸出一批。對有固定外出去向的農民工，有組織地鼓勵他們及時外出務工；沒有固定去向的，通過駐外勞務機構，陸續(xù)組織他們外出務工，全力避免勞務輸出規(guī)模的大幅波動。預計全省相繼外出打工的返鄉(xiāng)農民工將超過60萬人。 |